據“中央社”報道，臺灣景氣好轉，企業招募新鮮人意愿增加，根據104人力銀行調查，今年有8成4的企業會釋出職缺給新鮮人，其中1成5表示一定會雇用新鮮人，其中又以業務銷售工作比率最高。
根據調查，今年有8成4的企業表示有意雇用新鮮人，而2009年受到金融海嘯沖擊，愿意雇用新鮮人的企業僅有5成5左右，顯示景氣逐漸好轉。
參與臺科大企業征才博覽會的廠商之一，臺達電公司人力資源部副理楊豐宇表示，今年共釋出了2000個職缺，比去年多出1倍，其中5成會留給新鮮人，公司各部門都有缺額。
以產業別來看，調查顯示，今年較歡迎新鮮人應征的為醫療保健及環境衛生業有96.4%、其次為金融投顧及保險業、文教業、運輸物流及倉儲業、批發零售等。
排名前5名均為服務相關產業，推測是金融海嘯后，制造業釋出職缺，具經驗的職場老鳥也投入搶工作，因此提供給新鮮人的工作機會相對被排擠。
